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两大通信巨头疯狂裁员！

晰数塔互联网快讯
2026-03-30 23:37

3月29日消息，据外媒Light reading报道，由于5G网络产品销售额的暴跌，导致了通信设备巨头诺基亚和爱立信持续裁员。并且，诺基亚今年还将裁员4100人，爱立信也将继续裁员。

报道称，诺基亚计划于2026年在全球范围内裁剪4100个工作岗位，使得整体的员工总数由2025年末的7.41万人缩减至7万元，累计削减成本可达12亿欧元，以便应对通信设备行业的下行压力，提升运营效率。

虽然诺基亚并未官宣这一消息，但是在2025年度的财报会议上，诺基亚管理层承认，正持续推进人员优化计划，旨在适应市场变化、降低成本并提升长期竞争力。这一战略是诺基亚近年来较大规模裁员计划的一部分。

2018年，诺基亚在收购阿尔卡特朗讯两年后，员工人数曾高达10.3万人。但是到2024年底，该公司裁员近2.75万人，员工总数降至7.56万人。

根据诺基亚今年1月发布的2025年度报告，诺基亚截至2025年末的员工总数则是略有增加至7.8万人，但是这是加上了之前收购的美国光学设备制造商Infinera公司的员工人数的原因。如果排除这部分的影响，诺基亚2025年的员工总数则减少了1500人至7.41万人。

如果2026年继续裁员4100人，那么诺基亚的员工人数将进一步降低至7万人。

此外，另一大通信设备巨头爱立信在2025年也裁员了5000人，其截至去年年底的员工人数已经不足8.9万人，相比2020年底的10.5万人更是减少了1.7万人。

多年来，爱立信和其他电信设备制造商一直因运营商需求疲软而挣扎，因为预期中的5G网络升级支出未能实现。作为应对，爱立信正专注于削减成本。

在今年1月23日的2025财年第四季度财务报告会议上，爱立信首席执行官博耶·埃克霍尔姆(Borje Ekholm)表示，2026年将继续以相同的速度削减成本。预计将继续在瑞典裁员13%。

爱立信和诺基亚这两家通信巨头的持续裁员，部分反映了电信运营商在5G方面的支出大幅下滑。

据Omdia的分析师称，2022年全球运营商在无线接入网（RAN）产品上的总支出为450亿美元。2023年支出降至400亿美元，2024年降至350亿美元，2025年将维持在这一水平。尽管最近关于人工智能无线接入网（AI-RAN）的讨论甚嚣尘上，但没有人预期它会带来真正的增长。

相比之下，诺基亚的处境则更为糟糕。尽管两家欧洲公司在中国的市场份额都在下滑——被华为和中兴这两家本土竞争对手取而代之，但是诺基亚在北美更是遭遇了重大挫折，而北美被普遍认为是全球利润最高的5G市场。2020年，曾是诺基亚4G客户之一的Verizon转而选择三星作为其5G网络供应商，并一直沿用至今。三年后，AT&T也选择完全依赖爱立信，并在其三分之一的覆盖区域内取代了诺基亚。

尽管诺基亚已经进行了裁员，但所有这些损失仍导致诺基亚移动网络业务集团（MN）2025年的营业利润率仅为2.8%，低于2022年的8.8%。

在业绩改善的压力下，去年4月上任的首席执行官贾斯汀·霍塔德在去年11月的诺基亚资本市场日（CMD）上确认，整体裁员规模将达到其前任佩卡·伦德马克在2023年底宣布的裁员范围的上限，这也这意味着到2026年年底，诺基亚将从伦德马克公布裁员计划时的8.4万名员工中裁减1.4万个工作岗位至7万人。此举旨在每年削减12亿欧元（14亿美元）的成本，约占人事支出的15%。

尽管如此，诺基亚去年的盈利能力几乎为零，而且其研发投入远低于爱立信。事实上，诺基亚去年的研发支出下降了4%，不足20.8亿欧元（24亿美元），而诺基亚、诺基亚技术公司以及云和网络服务部门的研发支出总计约为29.5亿欧元（34.1亿美元）。专注于5G的爱立信集团层面的研发支出约为489亿瑞典克朗（52亿美元）。诺基亚本应受益于英伟达去年10月获得的10亿美元投资。然而，尽管这笔投资为其净现金增加了8.59亿欧元，但诺基亚第四季度的研发支出同比增长却微乎其微。

显然，霍塔尔会寻求削减成本，计划今年将诺基亚移动网络（MN）、诺基亚技术公司以及云和网络服务业务合并为一个移动基础设施（MI）业务集团。这项颇具争议的计划（据悉，一些高管对此并不赞同）应该能够帮助诺基亚消除各种重叠的职位并降低成本。一些业绩不佳的部门，包括部分私有的5G和微波资产，可能会被出售。但此次重组也可能掩盖主要组成部分的业绩，使诺基亚移动网络的盈亏情况对投资者而言变得难以知晓。

编辑：芯智讯-浪客剑

发布于：广东